Ayo Support Solutions

Financial Manager (EU)

Не указана
  • Армения
  • От 3 до 6 лет

ВАЖНО: на текущий момент мы НЕ МОЖЕМ рассмотреть кандидатов, которые находятся на территории РФ и РБ.

Мы ищем Financial Manager, который будет отвечать за финансовое планирование, бюджетирование, отчётность и операционные финансовые процессы сразу по нескольким бизнес-направлениям.

Эта роль требует сильных аналитических навыков, внимательности к деталям и умения тесно взаимодействовать с руководством для поддержки стратегических и операционных решений. Вы будете работать на стыке финансов, операционной деятельности, продукта и менеджмента, обеспечивая прозрачность финансовых процессов и эффективное распределение ресурсов.

Обязанности:

Финансовая отчётность и учёт

  • Подготовка ежемесячной, квартальной и годовой управленческой отчётности по закреплённым направлениям бизнеса.

  • Координация процессов закрытия периода в NetSuite (AP, AR, payroll, General Ledger).

  • Контроль корректного учёта и сверки доходов от майнинга.

  • Поддержка внешних аудитов и взаимодействие с локальными бухгалтерами и налоговыми консультантами.

Налоги и комплаенс

  • Поддержка процессов VAT-отчётности в странах ЕС.

  • Участие в процессах корпоративного налогообложения (Corporate Income Tax).

  • Координация соблюдения требований по payroll taxes в различных юрисдикциях ЕС.

  • Взаимодействие с европейскими бухгалтерами при ежемесячном и годовом закрытии отчётности.

Контроль бюджета и расходов

  • Мониторинг бюджетов подразделений, расходов и финансовых показателей.

  • Поиск возможностей для оптимизации затрат и повышения операционной эффективности.

  • Контроль платежей поставщикам, договоров и регулярных расходов.

  • Участие в процессах согласования расходов и финансового контроля.

Казначейство и управление денежными потоками

  • Управление платёжными запросами и финансовыми операциями через NetSuite.

  • Поддержка планирования ликвидности, прогнозирования денежных потоков и графиков платежей.

  • Тесное взаимодействие с бухгалтерией и казначейством для обеспечения бесперебойной финансовой деятельности.

Поддержка бизнеса

  • Взаимодействие с руководителями направлений по вопросам планирования, принятия решений и операционных инициатив.

  • Финансовая поддержка американского бизнеса, включая подготовку документации и соблюдение требований комплаенса.

  • Подготовка финансовой аналитики, прогнозов и сценарного моделирования для поддержки стратегических решений.

Требования:

  • От 3 лет опыта в Finance, FP&A, Corporate Finance, Financial Control или аналогичных направлениях.

  • Хорошее понимание налогообложения в ЕС, финансовой отчётности и бизнес-процессов.

  • Опыт работы в сфере криптовалют, цифровых активов, майнинга, финтеха.

  • Практический опыт бюджетирования, управления денежными потоками, финансового планирования и прогнозирования.

  • Продвинутые навыки работы с Excel и/или Google Sheets, включая финансовое моделирование и анализ данных.

  • Опыт работы с ERP-системами: NetSuite, Odoo, QuickBooks, Xero или аналогичными.

  • Опыт подготовки управленческой отчётности и участия в процессах закрытия периода.

  • Сильные аналитические способности, внимательность к деталям и навыки решения проблем.

  • Умение самостоятельно организовывать работу, расставлять приоритеты и соблюдать сроки в быстро меняющейся среде.

  • Отличные коммуникативные навыки и опыт взаимодействия со стейкхолдерами.

  • Английский язык на уровне B2–C1.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau, Looker Studio).

  • Опыт работы в международных компаниях или компаниях с несколькими юридическими лицами.

  • Понимание ключевых бизнес-метрик: Unit Economics, LTV, CAC и других показателей эффективности бизнеса.

Что мы предлагаем:

  • Поддержка обучения — курсы, занятия английским и конференции (до 100% компенсации).

  • Уникальная программа лояльности.

  • Командные выезды — оплачиваемые поездки на виллу на Кипр.

  • Мероприятия с призами — мы по-настоящему празднуем важные события.

  • Награда «Сотрудник месяца».

  • До 28 календарных дней отпуска + 8 корпоративных праздничных выходных + 5 персональных дней в год.

  • Новые карьерные треки — реальные возможности расти в экспертные или топовые роли.