Мы — компания Fixbi. Мы активно растем и сейчас расширяем команду мастеров ремонта квартир. В связи с этим мы ищем амбициозного и целеустремленного Менеджера по подбору, который будет помогать нам привлекать лучших специалистов.
Что предстоит делать:
- Работа с базой: Прозвон «теплой» и «холодной» базы контактов мастеров. Существующая база мастеров, профи.ру, авито.
- Ведение CRM: Вся фиксация истории общения и ведение сделок строго в amoCRM.
- Переговоры: Презентация условий работы в нашей компании, отработка возражений.
- Результат: Согласование условий и передача мастера куратору для стажировки и выхода в работу
Что мы ждем от вас:
- Опыт работы в amoCRM — обязателен (вы понимаете логику этапов воронки и не забываете ставить задачи).
- Опыт в телефонных продажах, call-центрах или массовом подборе персонала (опыт в сфере ремонта квартир огромным плюсом).
- Наличие стабильного интернета, гарнитуры и тишины на рабочем месте во время звонков.
- Нацеленность на результат, а не на «минуты в линии» — нам важны дошедшие мастера.
Что мы предлагаем:
- Удаленный формат: Работайте из любой точки мира, где есть стабильный интернет.
- Прозрачная и высокая оплата:
- 5 000 рублей за каждого мастера, который успешно вышел в работу и отработал [ первую неделю].
- Бонус: Привели 5 мастеров за месяц - Получаете дополнительные +15 000 рублей к общему доходу!
- Постоянный поток контактов для обзвона — вам всегда будет кому позвонить.
- Обучение по продукту и скрипты для быстрого старта.