Статус-К

Директор по персоналу (HRD)

От 150 000 RUR
  • Казань
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Мотивация персонала
  • Управление командой
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Кадровая стратегия
  • Кадровая политика
  • Анализ организационной структуры компании
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Организаторские навыки
  • Корпоративная культура
  • Внутренние коммуникации
  • Управление бюджетом
  • Управленческие навыки
  • Стратегическое мышление

Компания Султан (SULTAN) - лидер в сфере производства замороженной продукции на рынке России.

Приглашает в свою команду сильного и проактивного Директора по персоналу (HRD).

Если ты умеешь видеть потенциал в людях, строить эффективные HR-процессы и хочешь влиять на развитие корпоративной культуры — мы ждем именно тебя!

Твои задачи:

  • Формирование и реализация HR-стратегии компании в соответствии с бизнес-целями.
  • Разработка и внедрение эффективных процессов подбора, адаптации, обучения и развития персонала.
  • Управление корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.
  • Внедрение систем оценки эффективности и мотивации сотрудников.
  • Разработка и контроль исполнения кадровой политики, процедур и стандартов.
  • Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом.
  • Анализ HR-метрик, подготовка отчетности и предложений по улучшениям.
  • Управление бюджетом: планирование и контроль расходов на персонал (фонд оплаты труда, обучение, подбор).
  • Управление отделом персонала.
  • Личное участие в закрытии вакансий: руководители и топ-менеджмент.

Наши ожидания:

  • Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет в производственных или FMCG-компаниях.
  • Глубокое понимание современных HR-практик и инструментов.
  • Навыки стратегического и операционного управления персоналом.
  • Опыт построения и развития HR-функции или трансформации существующих процессов.
  • Отличные коммуникативные и лидерские качества.
  • Умение работать с HR-аналитикой и принимать решения на основе данных.
  • Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, экономики).

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство и стабильная официальная заработная плата.
  • График работы - 3 дня в офисе в Арске, 2 дня в офисе в Казани.
  • Адрес офисов - г. Арск, ул. Банковская 28; г. Казань, ул. Даурская 46А.
  • Режим работы с 9:00 до 18:00.
  • 100% компенсация транспортных расходов.
  • Оплата - оклад+KPI (индивидуальное обсуждение уровня оклада и kpi).
  • Влияние на ключевые процессы и развитие компании.
  • Дружная команда профессионалов и поддержка руководства.
  • Перспективы профессионального и карьерного роста.

Присоединяйся к нам, чтобы вместе создавать лучшие стандарты в индустрии!