Всем соискателям привет и большое спасибо за уделенное время!
Ищу РОПа по должности, партнера и будущего директора по продажам, если все сложится, в инженерной компании. Т.е. мне не нужен сотрудник "за зарплату", нужен кандидат у которого высокая степень "надо" вырасти карьерно и финансово.
Не буду расписывать банальные обязанности, перейду сразу к сути предложения:
Ищу кандидата с подтвержденным положительным опытом, наработанными контактами и насмотренностью в продажах строймонтажа (именно услуги, не материалы), в идеале Инженерка.
Вы умеете генерировать денежные потоки и прибыль, развивать отдел продаж - моя компания имеет ресурсы для развития продаж и умеет реализовывать, с достойным качеством и нести ответственность за взятые обязательства. Рекомендации по реализованным проектам готов предоставить будущим заказчикам.
Кому может быть интересна эта вакансия:
1. Вы бог в продажах на строительном рынке смр, но пока не нашли надежного партнера которому можно доверить работу с Вашими заказами и Заказчиками.
- У Вас есть Заказчики которым требуется надежная компания для реализации строительных проектов по Инженерным системам, но это не Ваш бизнес и Вы готовы за комиссионные нас познакомить.
Наши возможности: минимальная цена контракта 50 млн, целевая 150-200 млн. Готов взять в реализацию контрактов на сумму 500 млн в год, возможно кратное увеличение, если это планово.
Не работаем с ПИКами, Самолетами и пр. Дно-проектами. Только высоко-маржинальные и проверенные заказчики.
Наши предложения:
Оклад + % от реализации + партнерский % если все сложится.
Должность РОП, по достижении плановых результатов в продажах и расширении Директор по продажам.
Если Вам интересно мое предложение и Вы готовы к сотрудничеству, напишите сопроводительное письмо с ответами на вопросы:
- По какому сценарию 1 или 2 интересно сотрудничество.
- Опыт работы на строительном рынке.
- Суть предложения в 2 словах.