POLIVAN GROUP

Менеджер по развитию региональных продаж (B2B)

80 000 - 150 000 RUR
  • Екатеринбург
  • От 1 года до 3 лет
  • Проведение переговоров
  • Поиск и привлечение клиентов
  • B2B Продажи
  • Деловая коммуникация
  • Планирование продаж
  • Развитие ключевых клиентов
  • Активные продажи
  • Заключение договоров

Мы компания Polivan Group, разрабатываем, производим и реализуем оптом комплексные эксклюзивные решения из древесно-полимерного композита (ДПК) - современного строительного и отделочного материала, объединяющего лучшие свойства дерева и пластика. У нас есть 2 офиса (Москва и Владивосток), развитая сеть партнёров (дилеров и дистрибьюторов) по всей территории России и склады в каждом федеральном округе. Мы постоянно расширяемся и в данный момент ищем специалиста, который поможет нам выстроить эффективную систему сбыта в Уральском регионе и увеличить охват партнёрской сети.

Обязанности:

  • Выполнение плановых показателей продаж продукции из ДПК по закреплённому региону
  • Эффективное взаимодействие с действующими партнёрами, координация работы региональных представителей
  • Поиск и привлечение новых партнёров
  • Анализ локального рынка и внедрение программ продвижения, наиболее актуальных для региона (в тандеме с коммерческим директором)
  • Сопровождение сделок и работа с дебиторской задолженностью клиентов
Требования:
  • Опыт и навык активных продаж
  • Знание сферы и рынка строительства будет преимуществом
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Уверенные навыки работы с ПК (знакомство с "1С: Управление Торговлей" приветствуется)
  • Развитые коммуникативные и переговорные навыки
  • Надёжность, добросовестность, проактивность
  • Готовность к разъездной работе (наличие водительских прав обязательно), регулярным командировкам
Условия:
  • Трудоустройство по ТК РФ
  • Фиксированный оклад 80 000 руб. + прозрачные бонусы по результатам продаж, выплаты без задержек
  • Онбординг, обучение всем бизнес-процессам и продукту компании
  • Позитивная сплочённая команда без текучки, открытое доброжелательное руководство, отсутствие бюрократии и микроменеджмента, взаимопомощь