Менеджер по работе с корпоративными клиентами B2B (теплая база)

О чем эта работа (для тех, кто устал от «холодного обзвона»):

Мы ищем менеджера, который хочет не просто «продавать», а выстраивать долгосрочные отношения и решать реальные задачи бизнеса. У нас нет потока «тухлых» лидов и скриптов для «обзвона столбов».

✅ Ключевой плюс: Вы работаете ТОЛЬКО с теплыми корпоративными заказчиками и действующей клиентской базой. Ваша задача — развивать сотрудничество и предлагать сервисные услуги тем, кто уже заинтересован в надежности своего оборудования.

Почему это интересно (работа с лучшим оборудованием в мире):

Вы будете продавать сервисное обслуживание и запасные части и консультировать клиентов по немецким премиальным двигателям большой мощности MTU (Motoren- und Turbinen-Union) — подразделение корпорации Rolls-Royce Power Systems. Это элита инженерной мысли, и вы станете частью экосистемы, где работают с топовым оборудованием. Заказчики — серьезные промышленные предприятия, которые ценят надежность и готовы инвестировать в качественный сервис.

Чем предстоит заниматься (интересно и разнообразно):

• Вести переговоры с инженерными и техническими службами предприятий-клиентов (понимаете их боль, предлагаете решение).
• Продавать сервисное обслуживание, ремонт и запчасти для ДГУ и ГПУ MTU — это востребованная, технически сложная и хорошо оплачиваемая ниша.
• Готовить коммерческие предложения и просчитывать стоимость работ (аналитика + экономика).
• Сопровождать сделку «под ключ»: от консультации до момента, когда оборудование заработало как новое.
• Взаимодействовать с техническим отделом и складом (вы не один, за вами — сильная команда профессионалов).
• Выезжать на встречи с Заказчиками для проведения переговоров.

Кого мы ищем (ваши скиллы):

• Опыт в b2b-продажах сервисных услуг или технических решений от 6 лет.
• Понимаете устройство ДГУ/ГПУ (опыт с MTU, MAN, Caterpillar, Cummins будет вашим преимуществом).
• Умеете вести переговоры на уровне ЛПР (главные инженеры, техдиректора).
• Знаете CRM (Битрикс24 — плюс).
• Хотите расти — у нас есть куда: от менеджера до руководителя направления или эксперта по сложным проектам.

Почему вам стоит к нам присоединиться (развитие, доход и премиум-сегмент):

• Доход: Заработная плата от 150 000 рублей на руки + ежемесячные премии по результатам работы. Ваш доход растет вместе с вашими успехами.
• Рост: Работа с двигателями Rolls-Royce Power Systems открывает двери в мир большой энергетики. Хотите стать топ-экспертом в премиальном сегменте? Мы вас обучим и поддержим.
• Интересно: Каждый клиент и каждый двигатель MTU — со своей уникальной задачей. Скучно не будет.
• Стабильность: Официальное оформление, полный день (5/2 с 9:00 до 18:00), современный офис на территории работодателя.
• Забота: ДМС после испытательного срока, обучение за счет компании, корпоративные мероприятия.

О нас: специализируемся на сервисе и ремонте премиальных двигателей MTU (Rolls-Royce Power Systems) для крупной промышленности. Лидеры в своем сегменте.

В сопроводительном письме просим вас указать ваш успешный опыт работы с заказчиками B2B.