Частная компания Connected Home Ltd.

Директор филиала/продажи B2B

Не указана
  • Алматы
  • Более 6 лет
  • Навыки переговоров
  • B2B Продажи
  • Командообразование
  • Управление командой
  • Ориентация на результат
  • Управление эффективностью
  • Оперативное планирование
  • Организационное развитие
  • Управление отношениями с клиентами
  • Стратегический менеджмент
  • Навыки презентации
  • Оптимизация бизнес-процессов

Connected Home — динамично развивающаяся компания в сфере современных инженерных и smart-решений для жилой недвижимости. В связи с расширением мы ищем сильного управленца, который возьмёт на себя развитие филиала и выведет его на новый уровень по объёму продаж и эффективности.

Чем предстоит заниматься:

  • Полное управление филиалом и обеспечение его стабильной и бесперебойной работы

  • Выполнение и перевыполнение плана продаж, системное увеличение объёмов

  • Развитие партнёрств с застройщиками и ключевыми клиентами

  • Ведение сложных переговоров и заключение стратегически важных контрактов

  • Управление закупом и взаимодействие с подрядчиками

  • Построение эффективной команды (до 10 человек).

  • Оптимизация операционных процессов и повышение прибыльности филиала

  • Финансовая ответственность за результат подразделения

Мы ожидаем:

  • Высшее образование

  • Знание английского языка, не ниже уровня C1 (Advanced) — профессиональный уровень. Беглая речь, способность понимать сложные лекции и писать развернутые тексты

  • Опыт работы в строительной компании или у застройщика (закуп, развитие)

  • Опыт управления филиалом / подразделением / направлением от 6 лет

  • Сильные навыки продаж и переговоров, подтверждённый рост показателей

  • Опыт операционного менеджмента

  • Умение работать автономно и принимать стратегические решения

  • Лидерские качества, высокий уровень ответственности и коммуникации

Мы предлагаем:

  • Постоянное обучение и развитие — курсы и повышение квалификации как внутренние так и внешние

  • Материальную поддержку — помощь при рождении ребёнка, свадьбе, лечении и других значимых событиях

  • Удобный график работы — Пн -пт с 09:00 до 18:00

  • Финансовую стабильность — стабильные выплаты заработной платы без задержек

  • Премирование — ежегодные бонусы

  • Развитую корпоративную культуру — командные мероприятия и внутренние активности

  • Корпоративный фитнес — компенсация при приобретении годового абонемента в спорт зал

  • Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.

Если вы ориентированы на результат, умеете строить сильные команды и хотите управлять растущим бизнесом — будем рады вашему отклику.