Специалист по кадровому делопроизводству

«ЛЕПИМ и ВАРИМ» — это сеть современных пельменных, которая существует с 2015 года, где каждый день на открытой кухне лепят удивительные пельмени, которые стали нашей визитной карточкой. Мы очень любим свое дело и верим, что делаем мир лучше, предлагая нашим гостям погрузиться в уникальную атмосферу наших пельменных.

Мы - обладатели наград Certificate of Excellence (Сертификат Превосходства) и Travellers Choise (Выбор Путешественников) от главного сайта для путешественников TripAdvisor, выиграли в номинации лучшая закусочная от TimeoutMoscow, у наших заведений высокие рейтинги на Foursquare, Google,Yandex и т.д. Про нас снимали сюжеты и писали все главные СМИ страны: от Первого канала и Пятницы до Forbes и GQ.

Наша сеть сегодня — более 75 пельменных в России и за ее пределами!

Мы не стоим на месте и уже сейчас готовимся к новым открытиям в Москве и за ее пределами, в связи с этим мы поиске Специалиста по кадровому делопроизводству!

Обязанности:

• Разработка ЛНА: создание и корректировка локальных нормативных актов (Положения об оплате труда и премировании, ПВТР, регламенты подразделений и иные документы) в соответствии с требованиями ТК РФ.

• Ведение трудовых книжек, штатных расписаний, графиков отпусков и т.д.

• Должностные инструкции: пересмотр, унификация и оформление должностных инструкций для всех должностей штатного расписания.

• Кадровый аудит: полная проверка личных дел и учетных документов сотрудников. Выявление рисков, восстановление утраченных документов, исправление ошибок прошлых периодов.

• Учет рабочего времени: контроль корректности составления графиков работы и табелей учета рабочего времени. Подготовка рекомендаций для руководителей подразделений.

• Мотивационные и дисциплинарные процедуры: разработка прозрачных положений о мотивации и премировании. Юридически грамотное оформление кадровых процедур (включая предупреждения, акты, уведомления) в строгом соответствии с ТК РФ. Обеспечение полного compliance-сопровождения.

• Ведение кадровой работы по иностранным гражданам, со строгим соблюдением требований трудового и миграционного законодательства РФ.
• Работа с КЭДО.

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет (обязательно наличие успешных кейсов по аудиту, разработке ЛНА).

• Знание ТК РФ: свободное ориентирование в статьях, касающихся дисциплины труда, оплаты и нормирования, а также ведения воинского учета и миграционного законодательства.

• Технические навыки: уверенный пользователь 1С (ЗУП) и MS Office.

• Работа в софте по подаче ежемесячной отчетности по работникам.

• Знание программ КЭДО (VK Tech или HR link).

• Компетенции: Понимание юридических последствий формулировок в документах. Умение писать тексты приказов и положений чистым, грамотным языком.

• Исчерпывающие знания в области отчетности по работникам: формы, сроки, назначение.

• Опыт работы с КЭДО.

• Отличное знание миграционного законодательства РФ, сроков и форм подачи отчетности по ИГ.

• Личные качества: Стрессоустойчивость, принципиальность в вопросах соблюдения закона, высокий уровень самоорганизации.

• Конкурентный уровень дохода (обсуждается при личной встрече с кандидатом).

• Формат: офисный формат работы (м.Павелецкая- шаговая доступность. через 3 месяца переезд на ст.м.Профсоюзная - 5 минут пешком).

• Оформление: оформление с первого дня работы, оплата больничных, отпусков.

• Скидки на продукцию компании.

Уважаемые кандидаты, просьба, в сопроводительном письме указывать уровень финансовых ожиданий.