Начальник сети складов

Case Place - российская компания и лидер категории на маркетплейсах в сегменте чехлов и аксессуаров для смартфонов. Мы активно растем, развиваем сеть складов и производственных площадок по всей России, усиливаем логистику и выстраиваем устойчивую операционную систему. Сейчас у нас сеть из 7 складов в городах: Санкт-Петербург, Москва, Краснодар, Екатеринбург, Казань, Новосибирск, Хабаровск.

Сейчас мы ищем Начальника сети складов - сильного управленца, который возьмет под контроль все складские площадки компании и выстроит единый складской контур.

Это не роль “старшего кладовщика”, а позиция для человека, который умеет управлять через процессы, стандарты, цифры и команду.

Задачи:

• Управление сетью складов компании;

• Выстраивание единых стандартов складской работы во всех городах;

• Контроль ключевых процессов: приёмка, размещение, хранение, пополнение, отгрузка, инвентаризация, производительность;

• Обеспечение точности остатков и порядка в складском учёте;

• Контроль соблюдения адресного хранения;

• Разбор отклонений и причин проблем;

• Участие/Предложения во внедрении автоматизации;

• Обучение и развитие старших сотрудников сети складов;

• Повышение самостоятельности площадок;

• Взаимодействие со смежными отделами: производство, комплектовка, логистика, учёт.

Требования:

• Опыт управления складом, распределительным центром или несколькими площадками от 3 лет;
• Практический опыт работы с адресным хранением;
• Опыт проведения инвентаризаций и обеспечения точности складских остатков;
• Опыт внедрения стандартов, регламентов и изменений в операционных процессах;

— Уверенное владение инструментами: 1С, Excel, ТСД, WMS.

Условия:

• Современное рабочее место в сердце города: в 10 минутах пешком от ст. м. Петроградская/Горьковская;

• Удобный график 5/2 с гибким началом рабочего дня;

• Корпоративное бесплатное питание после испытательного срока;

• Социальные гарантии: официальное трудоустройство по ТК с первого рабочего дня, помощь в различных жизненных ситуациях;

• Пространство для обеда и отдыха: просторная зона отдыха с теннисным столом, массажным креслом, а также кухня, на которой всегда есть свежие овощи и фрукты, а также полезные перекусы для всех сотрудников;

• Забота о здоровье: полис ДМС и корпоративная скидка 70% на сеансы психотерапии через сервис Alter через 3 месяца работы;

• Реферальная программа "Приведи друга": возможность работать с друзьями и получить приятный бонус;

• Корпоративная культура: отсутствие бюрократии и дресс-кода, возможность общаться на "ты" со всей командой, а также яркие корпоративные мероприятия каждый сезон: тематические дни, выезды на базы отдыха, картинг, Арт мастер-классы, пейнтбол, квизы и многое другое;

• Поддержка, развитие и обучение: комфортный ввод в должность, а также возможность расширять свои зоны ответственности и проходить профильные курсы за счет компании.