Горенье БТ
Тренинг-менеджер
Не указана
- Индивидуальное обучение
- Обучение и развитие
- Организаторские навыки
- Тренинги
- Навыки презентации
- Деловое общение
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
В крупную международную компанию требуется тренинг-менеджер по продукту премиального бренда ASKO.
Обязанности:
- Разработка плана, графика проведения тренингов, обеспечение выполнения планов и соблюдения графиков;
- Разработка и создание материалов для всех форматов обучений (включая презентации и онлайн курсы);
- Проведение обучения и презентаций по продукции партнёрам, проведение тематических семинаров;
- Проведение онлайн обучений и вебинаров;
- Профессиональное консультирование о потребительских свойствах и качествах продукта;
- Проведение индивидуальных тренингов для специалистов и менеджеров разного уровня;
- Участие в качестве эксперта для различных типов промо активностей (стримы, онлайн-трансляции, видео контент для сайта);
- Оценка результатов тренингов путем проведения итоговых занятий, экзаменов, тестов, собеседований, систематизация информации по результатам тренингов;
- Составление отчетов о проделанной работе;
- Расчет и контроль расходования бюджета на проведение тренингов;
- Участие в решении организационных вопросов при подготовке и проведение тренингов (аренда конференц залов, организация кофе-брейка, формирование посылок с печатными каталогами и сувенирами).
- Опыт работы проведения тренингов и семинаров желательно по категориям Бытовая техника/ТВ/мобайл/ноутбуки от 2 лет
- Опыт создания и адаптации презентаций;
- Опыт создания онлайн курсов - СДО;
- Готовность к командировкам
- Знание английского языка-Upper intermediate;
- Высшее образование;
- Уверенное пользование MS PowerPoint; Excel;
- Отличные коммуникационные навыки;
- Стрессоустойчивость.
-
Работа по адресу: Москва, Ленинский проспект, дом 25.
-
График работы 5/2 с 9.00-18.00.
-
Командировки.
-
«Белая» зарплата без задержек, выплата 2 раза в месяц на банковскую карту.
-
Оформление по трудовой книжке.
-
Оплачиваемый отпуск (28 кал. дней).
-
Мотивация по выполнению ключевых показателей.
-
Мобильная связь.