Обязанности:
- Разработка, актуализация и контроль выполнение Стратегии развития Компании на 3-10 лет;
- Анализ глобальных трендов, макроэкономической среды и конкурентного ландшафта;
- Поиск и инициация новых направлений развития бизнеса, новых рынков, продуктов, комплементарных сфере АПК и/или переработке с/х продукции или продуктов питания;
- Внедрение системы стратегического планирования;
- Внедрение системы контроля достижения стратегических показателей;
- Формирование системы сбалансированных показателей, дерева целей и ключевых метрик для вертикально интегрированной компании;
- Анализ и оптимизация существующей бизнес-модель;
- Макроэкономический анализ;
- Мониторинг и анализ рынков;
- Анализ конкурентов;
- Анализ показатели эффективности и сравнение показатели компании с лучшими мировыми практиками (бенчмаркинг);
- Анализ финансовых показателей;
- Разработка и контроль метрик для бизнес-единиц, включая SLA;
- Поиск точек снижения себестоимости продукции без потери качества;
- Формирование рисков и контроль их митигации;
- Кросс-функциональное взаимодействие при разработке, согласовании и утверждении Стратегии;
- Сценарное планирование: разработка нескольких вариантов развития событий (оптимистичный, пессимистичный, реалистичный) в условиях нестабильности;
- Разработка методологии и внутренний консалтинг при формировании Функциональных стратегий.
- Опыт работы руководителем направления стратегии/отдела или департамента стратегии от 3-х лет;
- Опыт создания стратегий;
- Экспертиза в стратегии;
- Знание методологии формирования стратегии и контроль реализации;
- Опыт внедрения методологии по разработке, исполнению и контролю стратегии;
- Системность, Инициативность, Ответственность.
Условия:
Каждому сотруднику Компании мы гарантируем:
- «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника;
- Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании;
- Оплату больничных листов и ежегодных отпусков;
- 13-ю заработную плату;
- ДМС со стоматологией;
- Компенсация аренды жилья для приезжающих с других регионов;
- Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от оклада;
- Мясо по льготной цене 25% на 15кг/мес;
- Бесплатное посещение бассейна в районе строительного института;
- Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям;
- Целевое обучение для детей, родственников, знакомых;
- Выплату по акции "Приведи друга" 7000 рублей;
- Акции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник АГРОЭКО, рюкзак полный канцтоваров для первоклашек, ежегодный конкурс рисунков, кулинарный конкурс, скидки на посещение медицинских учреждений, покупку абонементов в фитнес клубы и др.
- Уровень дохода обсуждается на собеседовании.