ИП ООО BIRINCHI REZINOTEXNIKA ZAVODI
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Не указана
- Развитие продаж
- Заключение договоров
- Управление отношениями с клиентами
- Навыки продаж
- Деловая коммуникация
- Поиск и привлечение клиентов
- Аналитика продаж
- Навыки переговоров
- Планирование продаж
- Активные продажи
- Работа с ключевыми клиентами
- Анализ рынка
- Русский — C2 — В совершенстве
- Узбекский — C2 — В совершенстве
Обязанности:
- Ведение и развитие базы ключевых клиентов.
- Проведение переговоров с руководителями предприятий и техническими специалистами.
- Подготовка коммерческих предложений и участие в тендерах.
- Заключение и сопровождение договоров поставки.
- Анализ потребностей клиентов и предложение технических решений.
- Контроль выполнения договорных обязательств.
- Организация встреч, презентаций и демонстраций продукции.
- Контроль дебиторской задолженности клиентов.
- Ведение отчетности по продажам.
- Мониторинг рынка и конкурентов
- Участие в разработке стратегии продаж по ключевым клиентам.
- Согласование условий поставок и ценовой политики.
- Взаимодействие с техническими специалистами и сервисными службами.
- Участие в выставках и отраслевых мероприятиях.
- Сбор обратной связи от клиентов по качеству продукции.
- Анализ причин потери клиентов и снижение рисков ухода клиентов
Требования:
- Знание русского языка на продвинутом уровне;
- Высшее образование (техническое или экономическое — предпочтительно).
- Опыт работы в B2B-продажах — от 3–5 лет.
- Опыт работы с ключевыми клиентами.
- Опыт проведения сложных переговоров.
- Опыт участия в тендерах.
- Навыки подготовки коммерческих предложений.
- Готовность к командировкам.
- Сильные переговорные навыки.
- Настойчивость и ориентация на результат.
- Умение выстраивать долгосрочные отношения.
- Стрессоустойчивость.
- Ответственность за результат.
- Самостоятельность.
- Высокий уровень деловой коммуникации.
- Умение работать с возражениями.
Условия:
- Официальное трудоустройство;
- Белая заработная плата;
- Возможность участвовать в интересных проектах компании;
- Профессиональное развитие и обучение;
- Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами;
- Предоставляется Корпоративный автомобиль;
- Гибридный формат работы, при необходимости присутствие на заводе в г. Ангрен, оплачиваемые командировки по всему Узбекистану.