Лемана ПРО
Специалист по продажам корпоративным клиентам
- Консультирование клиентов
- Телефонные переговоры
- Теплые продажи
- Заключение договоров
- B2B Продажи
- Деловая коммуникация
- Навыки переговоров
- Навыки презентации
- Умение планировать
- Обучение и развитие
- Продажи юридическим лицам
- Подготовка коммерческих предложений
- Прямые продажи
- Навыки продаж
- Планирование продаж
- Корпоративные продажи
- Документальное сопровождение
- Проведение переговоров
- Регистрация юридических лиц
- Составление договоров
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Комплексные продажи входящему потоку B2B-клиентов;
- Оперативная обработка заявок от клиентов по всем каналам коммуникаций: поиск запрашиваемого товара на сайте, составление коммерческих предложений, подбор аналогов, согласование условий и сроков доставки/самовывоза;
- Ведение документооборота;
- Работа в CRM-системах.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:
- Опыт работы в продажах;
- Клиентоориентированность.
Будет являться вашим преимуществом:
- Опыт работы с документооборотом.
РАБОТА У НАС - ЭТО:
- Официальное трудоустройство на позицию «Специалист по продажам»;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные, смены с 7:30 до 16:30, с 9:00 до 18:00 и с 11:00 до 20:00;
- Совокупный уровень дохода от 68 475 руб/мес (до вычета налогов):
- фиксированный оклад от 59 500 руб/мес;
- компенсация питания 6 000 руб/мес;
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячная премия до 5% от оклада (2 975 руб/мес);
- квартальная премия до 25% от квартального дохода;
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
- Двойная оплата праздничных и выходных дней;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
- Расширенный социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- Материальная помощь в трудных ситуациях;
- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Корпоративный транспорт (вечерняя развозка);
- Уютная столовая, кафе для сотрудников;
- Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.